Kundenbetreuer im Außendienst

M/W/D

Als zukunftsorientiertes, dynamisch wachsendes Dienstleistungsunternehmen mit ca. 485 Mitarbeiter/-innen versorgen wir unsere Kunden mit frisch gepflegter Berufskleidung und Schmutzfangfußmatten im Mietservice.

Als regionaler Partner vieler renommierter Unternehmen legen wir Wert auf Verantwortung, Nachhaltigkeit, Zuverlässigkeit und langfristige Zusammenarbeit. Die Zufriedenheit unserer Kunden ist unsere Leidenschaft und unser Antrieb.

Unser moderner Betrieb gehört zu einem bundesweiten Verbund selbständiger, unabhängiger Unternehmen, die seit 50 Jahren gemeinsam unter der Qualitätsmarke DBL auftreten.

WELCHE SPANNENDEN AUFGABEN ERWARTEN SIE?

  • Sie betreuen unsere Kunden selbstständig und proaktiv, gern in persönlichen Terminen vor Ort. Sie beantworten Kundenfragen kompetent und zeitnah. Dabei haben Sie den Fokus immer auf die Zufriedenheit unserer Kunden.

  • Sie steuern Reklamationen effizient und zur Zufriedenheit unserer Kunden

  • Sie stimmen sich mit den verschiedenen internen Bereichen in unserem Unternehmen ab

  • Sie sehen es als persönliche Herausforderung, unsere Bestandskunden langfristig an das Unternehmen zu binden

  • Sie führen Anproben und Inventuren bei unseren Kunden vor Ort durch.

SIE PASSEN IN UNSER TEAM, WENN SIE

  • über eine abgeschlossene Berufsausbildung verfügen, idealerweise kombiniert mit ersten Erfahrungen im Kundenkontakt.

  • gern dazulernen und Neues in die Praxis übernehmen.

  • ergebnisorientiert arbeiten, sorgfältig und gut strukturiert sind.

  • ein freundliches und verbindliches Auftreten besitzen.

  • die gängige EDV beherrschen und einen Führerschein der Klasse B besitzen.

  • die Reklamationen Ihrer Kunden nicht abschrecken. Sie erkennen die Chance, daraus zu lernen und Prozesse zu optimieren.

WELCHE VORTEILE BIETEN WIR IHNEN?

  • Die Möglichkeit zur selbstständigen Gestaltung der Arbeit im mobilen Arbeiten sowie einen Firmenwagen zur

    privaten Nutzung.

  • Ein attraktives Festgehalt in Kombination mit zusätzlichen, erfolgsorientierten Provisionen.

  • Eine sorgfältige Einarbeitung und regelmäßige Schulungen.

  • Eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit mit langfristiger Perspektive in einem wachsenden

    Familienunternehmen mit kurzen Wegen.

Wir freuen uns auf Ihre schriftliche Bewerbung inkl. Anschreiben, Lebenslauf, Arbeitszeugnissen und Gehaltsvorstellungen.

Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich. Bitte beachten Sie, dass Sie mit Ihrer Bewerbung

unseren Datenschutzbestimmungen zustimmen.



Ihre Ansprechpartnerin bei uns

Heidi Helmberger

Head of Human Resources

Telefon +49 (0)8031/9097-0

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